护(😺)工费用医保报销吗(📮)
不可(💛)以报销的。医疗费(⏳)用必须符合基本医疗保(🥔)险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的范围和给付标准，才能用医保按(🤵)规(💇)定支付。超出部(🤢)分，无法用医保支付；(❌)对符合医保支付范围的医疗费用，要区分是属于统筹基金支付范围还是属于个人帐户支付(❇)范围。属于统筹基金支付范围的(🚙)医疗费用，超过起付标准以(🅰)上的部分，才能由统筹基(🐶)金按(👱)比例支付，最高支付到封(🕤)顶线(📙)为止。
护工费一(🗑)般赔偿方式(🙎)如下：(🕳)
（1）护理人(🎮)员有收入的，参照(🍲)误工(🐠)费的规定(💏)计算。即护理人员有(🎗)固定(🌥)收入(🎖)的(🆚)，按(🏼)其实际加减少(🧓)的收入计算；
（2）护理(🌦)人员无固定(➡)收入的，以(🚥)其最近三(🚿)年的(🍹)平(🍕)均收入来计算护理费(💤)。护理人(👠)员无收入(🆎)或未雇佣护(👗)工的，参(👠)照当地护工从事(🐭)同(🔭)等级(🎗)别护理的劳务报酬(🗽)标准计(👖)算。
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【法(🔝)律依据】(🚡)：
《最高人民法院关(🏖)于(🤷)审理人身(🛎)损害赔偿案件的(📠)解(🍃)释》第二十一条
护理(⛳)费根据护理人(🚙)员(👢)的收入状况和(🥎)护(🏂)理人数、护理期限确定。
护理人员有收(😱)入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有(🖱)收入或者雇佣(🎺)护工的，参(🌊)照当(🎀)地护工从事(🍵)同等级别护理的劳务报酬(🈷)标准计(👹)算。
护理人员原(🏤)则上为一人，但(🦕)医疗(🤷)机构或者鉴定机构有明确意见的，可(💦)以参照确定护理人员人数。护(🈳)理期(🍛)限应(🐾)计(🆖)算(🍶)至受害人恢复生(🐉)活自理能力时(🛐)止。
受害人因残(🛠)疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年(🤡)龄、健康状况等因素确(🈲)定(💗)合理的(♎)护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据(🏝)其护理依赖(➰)程(🔇)度并(🏝)结合配制(🎼)残疾辅助器具的情况确定护理级别。具体(🦂)费用(🤠)标准也可以(🤪)根据受理法院地省级公安厅出的交通事故赔偿标准对(🎮)比确定。
干护工需(👮)要身(👼)体健(🚍)康、有责任心和爱(🕙)心、具备一定的护理知(🥏)识(🏹)、良好的沟通(🎢)能力、遵守规章制度等(🥀)条(🤠)件。
1、身(📎)体健(💮)康
作为护工，首先要保证自己身体(🚸)健康，因为这是(🌜)照(🚚)顾病人的基本前提。通常需要提供健康证明。
2、有(🏹)责任心和爱心
护工需要对病(💓)人(✝)负责，对待病(🤱)人(🎴)要有耐心和关爱，尊(🍍)重他们的需求，提供良好的照料和服务。
3、具备一定的护理知识
了解基本(🤱)的医疗(🏉)护理常(🕶)识，掌握(🧠)生活照料、卫(🥦)生(🚧)清洁、饮食调理等方面的技能。对于具备(🙉)护(🎄)理专业背景的人(🥩)员，可以优先考虑。
4、良好的沟(🌯)通能力
护工需要(🎇)与病人、家属和医(🎬)务(🛁)人员进行沟通(📆)，了解病(📿)人的需(🛵)求，及时报告病情(😅)变(🛫)化，协调安排治疗和康复计划。
5、遵守规章制度
护(🔶)工需要遵守医院的各项规章制度，服从(😡)管理(⛩)，积极配合医务人员的工作。
